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面试合格的13位进入公司做实战项目,只有一位能成为正式员工,现实版的千军万马过独木桥。通过对实习生们在节目中的综合业务能力复盘,不管新人老人,我们可以结合自身mark一些干货、规避职场雷区。
#团队合作中,要时刻锋芒毕露么?#
至少在职场中,答案是否定的。
节目给我们划了团队合作重点:1,要有团队意识,大家是在朝着明确目标合力做事。
第一个课题是艺人咨询,所有人分成三组,分别对三个艺人组合做立体分析,提出19年的发展规划,同时艺人在台下提问,有点像答辩。这是对实习生们策划与营销能力的考核。